陕西司法要情2020年第19期

【基层工作】

　　传承红色基因 牢记初心使命 努力建设忠诚干净担当监狱人民警察队伍

　　陕西省戒毒管理局坚持“五个抓好”强党建战疫情

【基层工作】

传承红色基因 牢记初心使命　努力建设忠诚干净担当监狱人民警察队伍

　　近年来，富平监狱坚持把抓党建强班子带队伍促工作作为重中之重，以强化措施、创新思路、完善机制为抓手，努力营造警察队伍积极工作、争先创优、奋发有为的工作氛围，为实现追赶超越提供强大的的组织保障和精神动力。

　　一、创新载体，以智慧党建领航工作。2019年，富平监狱被确定为陕西监狱智慧党建试点单位，监狱对标“五个规范”“六有”要求，坚持标准化引领，不断加强阵地建设，形成“一廊一墙一室”的特色党建载体。14个基层监区党支部都建成了统一、规范的党员活动室，建成一条党史长廊、一面党员承诺墙和一间党员党性教育体检室。监狱按照功能完善、一室多用的标准设计党员党性教育体检室，重点从初心唤醒、对照自检、党性会诊、警示警醒、初心康复、党性提高等六个板块对党员进行党性体检，并开设“党旗”“党徽”“入党誓词”“党员义务权力”“三会一课”制度等专栏，配备多媒体影音设备、资料柜、“廉”字书架和党员学习书籍，组织机关科室党支部每月1次、基层监区党支部每季度1次主题活动。党员党性教育体检室成为全监加强党员思想建设、政治建设、组织建设和作风建设的重要阵地。 

　　二、传承发扬，以红色基因锻造队伍。富平监狱党委始终把党的政治建设摆在首位，认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届二中、三中、四中全会精神，深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，扎实开展“坚定信仰、信念、信心”专题学习教育和“不忘初心、牢记使命”主题教育，全监党员在大是大非面前立场更加坚定，对理想信念理解更加透彻，思想政治大受洗礼，增强了“四个意识”、坚定了“四个自信”、做到了“两个维护”。把红色基因融入干警血脉，不断加强队伍“四化”建设。充分发挥自身红色法治文化历史优势，以“传承红色基因，用革命传统精神建设富平监狱”为主题，组织青年警察赴富平监狱的前身——陕甘宁边区高等法院看守所旧址寻根；选派优秀青年警察参加监狱系统庆祝改革开放四十周年英模事迹报告团全省巡讲；到富平爱国主义教育基地学习；邀请延安时期模范典狱长党鸿魁的儿女进行革命传统教育；与西北政法大学联合举办红色法治文化研讨会；参观监狱红色法治文化展厅……如今，历久弥新的红色基因成为新时代富平监狱警察的精神坐标，“传承”“发扬”成了一代又一代富平监狱人口中的高频词。

　　三、瞄准短板，以精准培训提升素质。精准聚焦教育培训。先后组织240余人赴井冈山、重庆、大别山、延安等地培训；举办5批党支部书记、党务专干和党员集中培训班，邀请陕西省委党校教授来监授课；组织收看“监狱大讲堂”，着力提升警察政治理论和业务水平。精准聚焦岗位练兵。2019年依托西安市公安局警训支队，举办3期警察政治业务综合素质提升培训班，培训覆盖全警，培训内容丰富，针对性强，警察的政治理论水平、岗位技能水平、规范执法水平和应急处突能力有了新提升。精准聚焦岗前培训。先后对15名新警进行为期40天岗前培训，组织新警和老干部一同参观监狱红色法治文化展厅，接受革命传统教育，举行入警仪式和“荣休”典礼，增强职业归属感、认同感，提升责任感；组织参与国庆70周年安保执勤、监狱应急外诊、罪犯调遣等重点工作，新警在实战中历练、在实战中提高，为从警生涯开好头起好步。

　　四、以人为本，以严管厚爱激发活力。强化督察检查，落实从严治警。建立领导带队督察、政工纪检警务专职督察、职能部门日常督察“三级督察”机制，利用线上线下督察手段，全员监督管理，24小时不间断巡查，规范执法行为，消灭问题隐患。强化廉政教育，增强思想和行动自觉。利用“4？10”监狱警示日、重大节日和关键节点，对警察进行廉政提醒和严格履职教育，教育警察明纪律、知敬畏、守底线，把纪律和规矩挺在前面。积极运用监督执纪“四种形态”，抓早抓小，全年对警察提醒谈话8人次，诫勉谈话1人次，对7个单位领导班子进行谈话提醒，查办党员警察违纪案件1起。以人为本，想方设法解决警察职工工作、生活中困难。制定《从优待警关爱职工实施办法》，办理警察人身意外险、工伤险，开展健康体检、福利救济、节日慰问等系列从优待警工程，投入1000多万元完成家属楼加固，新建警体训练中心，备勤楼和警察职工食堂工程即将开工建设，从优待警极大激发警察职工工作热情，有力提升了队伍凝聚力和战斗力。 （据省监狱管理局提供信息整理）

陕西省戒毒管理局坚持“五个抓好”强党建战疫情

　　新冠肺炎疫情发生以来，陕西省戒毒管理局认真贯彻落实疫情防控各项部署要求，强化党建引领，坚持“五个抓好”战疫情，确保全省戒毒场所疫情防控实现“三零”目标。

　　一、抓好政治动员，增强向心力。省戒毒管理局党委深入贯彻落实司法部和省司法厅工作部署，切实把党建引领贯穿始终，以上率下、示范带领全系统各级党组织以“战时”状态全面落实防控措施。局党委通过视频会议部署、局领导率队深入基层场所落实包联责任，切实加强组织领导。全系统先后召开疫情防控专题会议、视频会议50余次，各级党组织通过党委理论中心组、党员大会、主题党日、专题党课、组织生活会等多种形式层层发动，通过举办宣誓仪式、发倡议书、交请战书、递决心书等多种形式，分层分级组织发动，引导全体党员民警职工迅速进入实战状态，叫响“我是党员我先上”口号，充分发挥党员先锋模范作用。

　　二、抓好支部建设，增强凝聚力。疫情防控初始，全系统各单位在封闭执勤区、封闭备勤区成立了23个临时党支部、11个党员突击队，各级党组织通过微信群、局域网开展“阻击疫情、党员先锋”党日活动和承诺践诺活动，进一步增强党员身份意识，带头强化使命担当。疫情防控胶着对垒之时，省戒毒局及时下发做好战时思想政治工作通知，对持续做好“战时”党建工作进行专题安排部署。特别是深化监所管理和队伍建设大整顿活动以来，局党委充分发挥“头雁效应”，认真学习习近平总书记重要指示批示精神以及司法部、省司法厅部署开展大整顿活动有关会议精神，各单位组织民警职工进行自检自查，梳理个人存在的问题，查摆戒毒管理和队伍建设存在的漏洞，切实抓好整改落实。积极抓好战“疫”一线党员发展，一大批年轻民警职工用实际行动表达对党组织的向往和追求，81名年轻民警职工向党组织递交了入党申请书，确定入党积极分子、发展对象26人，接收预备党员10人，做到了党建工作向防疫一线全面延伸，疫情防控战斗不止，党员民警冲锋号角不停。

　　三、抓好宣传教育，凝聚同心力。省戒毒局强化“战时”宣传工作力度，及时收集掌握战“疫”一线表现突出的党员民警职工的典型事例，跟进报道广大党员民警职工“舍小家顾大家”“疫情不退、警察不退”，忠于职守、勇于担当的感人事迹，凝聚警心，激励斗志，汇聚起全力以赴、共克时艰的强大正能量。疫情期间，全系统发布信息被各级各类媒体平台采用达150余篇，“陕西戒毒”“陕西戒毒党建”微信公众号发布70余期400条推文，累计阅读量达50万+。全系统自启动疫情防控一级响应后，共有3批1200余名民警职工连续封闭隔离执勤达到57天，参与党员人数达到总数85%以上，副处级以上领导干部达到90%以上。

　　四、抓好纪律约束，提高执行力。省戒毒局印发疫情防控期间“八个不允许”“五个必须”“六个严禁”纪律要求和《关于切实做好抗疫一线发展党员和考察识别任用干部工作的通知》，把此次疫情防控作为考察识别干部的“试金石”和选拔任用干部的参考依据。疫情防控领导小组和防控办巡查、抽查、督办累计达到160余次。局领导带头到各戒毒所督查检查，要求各单位严格执行纪律，把措施落实、把关口把好，齐心协力抓好疫情防控。全系统充分运用能上能下机制，对于疫情防控中不担当、不作为，慢担当、假作为甚至失职渎职民警，果断进行组织调整和处理，为疫情防控提供了有力的纪律保障。

　　五、抓好激励引导，提高战斗力。各基层戒毒所结合实际，出台从优待警政策，制定鼓励激励政策，严格落实送餐、分散就餐、错时就餐制度，提高伙食标准，确保封闭隔离、封闭执勤民警身体健康。启动“战时”表彰奖励机制，给予24个集体、131名个人记功奖励和通报表扬激励，极大激励了全系统广大党员民警职工的战“疫”斗志，增强了党组织的号召力。各单位积极做好战时从优待警工作，广泛开展民警职工家属及亲情慰问，各戒毒所抽调备勤民警成立“志愿服务队”，尽全力做好封闭隔离区民警的生活保障和待遇落实，及时传递亲人信息，帮助解决老人赡养、孩子教育等实际困难，消除封闭执勤民警职工的后顾之忧。与社会心理健康机构合作，进行民警心理调研和疏导，通过微信、内网、公众号等形式发送《疫情防护身心健康手册》，疏导缓解民警心理压力。严格落实疫情防控封闭管理制度，坚持“警力跟着疫情走”，科学合理用警，抽调机关民警下沉增援基层大队一线，确保广大党员民警职工始终保持旺盛持久战斗力。（据省戒毒管理局提供信息整理）